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   我市注重优化市场就业环境，落实优惠政策，拓展就业空间，就业再就业工作取得明显成效。全年实现新增城镇就业岗位33156个，下岗失业人员再就业10811人；城镇登记失业率连续4年下降，目前为3.8%，低于全省平均水平。

    我市以用工登记为抓手，着力优化市场就业环境。去年初，我市将实施劳动用工登记制度与劳动合同签订、社会保险以及劳动用工年审工作相结合，建立了用工登记工作的联动机制。对全市未办理用工登记的单位进行限期整改和跟踪督办，截至12月底，全市共办理用工登记209家、 17.7万人。同时加强劳动力市场监管,将《职业介绍许可证》审批办理放在市行政服务大厅，阳光操作，限时办结。“两节”期间，开展劳动力市场集中清理整顿活动，年审合格职业中介机构35家，限期整改8家。

    帮助困难就业人员实现再就业，是我市抓好就业工作的关键和突破口。通过开展送援助进家庭、送政策进社区，社保补贴送到人、就业岗位送上门等活动，全面推进再就业扶持政策的落实。去年初我市启动了腾岗安置就业困难群体工作，并于上半年集中开展组织起来就业和社保补贴认定活动。截至11月底，全市共审核认定组织起来就业实体122家，安置就业1135人；认定灵活就业人员社保补贴5800人，发放补贴资金644万元。注重发展创业基地建设，通过建立创业基地工作责任制，实施奖惩措施，规范建设标准，强化督察考核，加快了创业园区（街）的建设步伐；通过叠加使用各项再就业扶持政策，切实使优惠政策直接惠及入园创业者个人身上等一系列的工作措施。目前，全市已建成创业园区3个、再就业一条街5个，现落户82户，安置就业766人，为入园创业者落实再就业补助资金70万元。进一步扩大了小额担保贷款的优惠政策范围，将复转退伍军人和城镇登记失业人员纳入享受政策范围，去年共新增发放小额贷款2015万元，使763名下岗失业人员通过小额贷款扶持政策实现了再就业。

    我市以搭建服务平台为基础，有效拓展了市场就业空间。继续把就业岗位的征集、职业介绍作为促进就业的重要抓手，积极做好信息采集和发布工作，将“一对一”职业指导与每周二现场招聘会和每月一次的专场招聘结合起来，建立了“不间断”就业服务体系。注重服务创新，建立就业服务与失业保险联动机制，使失业保险基金促进就业的功能得到充分显现，目前已为1800多名失业职工进行失业登记并向其发放了失业证，直接进入了就业援助范围；并深入全市各用工单位及市、县区劳动力市场开展了企业用工需求及人力资源情况调查摸底活动，加强了“用工信息库”和“人力资源库”建设。为满足企业需求，我市不断拓展新型就业服务的对象与内容，根据企业需求积极开展定向培训、定单培训，提高劳动者的素质和职业介绍成功率；启动实施了《劳动用工会员制》计划，对于加入会员的用工单位将根据等级，为其量身订做了一整套的就业服务方案，目前已有160余家用工单位实行了企业用工会员制；建立了劳务派遣全程跟踪服务机制和客户回访制度，提高服务质量，去年以来我市新增劳务派遣、劳务法包1756人，新增档案代理8610人。

我市落实优惠政策拓展就业空间